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致议员林肯·雷斯特勒的公开信

致议员林肯·雷斯特勒的公开信

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尊敬的 Restler 议员,

我最近收到了马特·康纳的一封信,他是全国一线工人联盟的理事,也是纽约市消防局 19 年的老将,信中提到了您反对恢复因疫苗强制令而失业的公共部门工作人员的职位。贵办公室的回复简洁明了:

“我们认为,根据现有的公共卫生信息,强制接种疫苗是正确的决定,我们也认为,目前员工重返城市工作岗位的流程是合适的。”

这种回应值得审视,不仅因为它令人震惊地缺乏同理心,还因为它揭示了我们城市的领导层。让我们明确一下你在捍卫什么:一个根据纽约人的个人医疗决定禁止他们参与公共生活的制度。你,议员林肯·雷斯特勒,支持以下政策:

  • 迫使尽职尽责的公务员放弃自己的职业
  • 剥夺儿童接受教育和参加活动的机会
  • 在一个自称重视包容的城市里创造了一个两级社会

剥夺某人谋生权利的举证责任应该非常高。然而,尽管制造商从未测试过传播预防,但这些规定还是被强加了——这一事实可以从他们自己的试验数据中得到。今天,每个人都知道这些疫苗并不能防止传播。你如何仍然为一项从一开始就毫无科学依据的政策辩护?

法院越来越多地确认这些规定根本不公正:

然而,值得注意的是,司法部自豪地将其强制辩护视为一项成就,积极上诉案件,以保留类似权力以备将来紧急情况。就在上周,尽管第二巡回法院承认宗教歧视指控可能违反宪法,但司法部仍坚持捍卫这些政策。上周三,当拟议的 新任公司法律顾问辞职 在消防员作证时——这有力地表明了这座城市继续如何对待这些工人。

在与受影响工人联盟联系后,您最近出席了规则、特权和选举委员会会议,这表明您非常了解这些发展。作为理事会成员,您对任命和政策具有独特的影响力,这些任命和政策可能会延续这些​​不公正现象,也可能会帮助纠正这些不公正现象。您的同事们在这些问题上期待着您——您会带领他们走向和解还是继续分裂?

这种不屑一顾的立场并不新鲜。2022 年 XNUMX 月,当我在推特上表达了对这些强制令的担忧时,你们的回应确立了一种模式,这种模式一直延续到今天:

你转发了这条推文,并补充道:

我回答:

您回应:

就在第二天, 你告诉 “纽约时报” “我对其共同所有人和管理合伙人散布谎言和极其不准确的信息、损害我们社区的健康深感失望。”

对于一位致力于支持小企业的议员来说,您选择攻击您所在选区的一家当地雇主——该雇主提供了 80 个工作岗位并为社区做出了贡献——充分表明了您的优先事项。

不仅这种散布谎言的指控明显是错误的,而且你们的回应——将复杂的人权问题简化为空洞的口号,同时将记录在案的伤害和失去生计的情况斥为“虚假信息”——表明你们更感兴趣的是政治哗众取宠,而不是为选民服务。你们呼吁抵制和媒体露面已经影响到了无辜的员工,而我的立场也被故意扭曲,在我看来,任何寻求真相或进行有意义的交流的机会都变得不可能了。当时的气氛太紧张了,我的首要任务是保护那些生计陷入交火的人。

你不知道的是,那天早上,那些话的分量迫使我说出了实话。我从一个好朋友那里听说,他的继子几个月前去世了,就在他被要求接种疫苗以保住工作几个小时后。 斯蒂芬·科尔伯特秀她心烦意乱——不仅仅是因为她失去了孩子,还因为她面对的沉默。所有媒体都拒绝听她的故事。当天晚些时候,一位教师朋友已经因为强制令而失业,他失去了食品券,不知道该如何养活他的女儿。

还有多少家庭默默忍受着类似的悲剧?我听到的每一个故事——护士被迫破产、警察失去家园——都有数百人默默忍受着痛苦。如果这些故事没有被系统性地压制,有多少生命可能会被拯救?这不仅仅是媒体的沉默——这是一种表演性的“新闻报道”,积极压制那些可以帮助人们做出明智决定的信息。

这不是个例。当时,我正作为制片人与一位纪录片制作人合作拍摄《轶事”,这部电影记录了正在被积极审查的新冠疫苗伤害的令人心碎的故事。每一个被压制的故事都让其他人处于危险之中,没有意识到可能会改变他们决定的风险。

虽然我有幸离开自己共同创办的啤酒厂,而不是放弃自己的原则,但大多数纽约人都面临着一个不可能的选择:要么违背自己的良心,接受一种前所未有的、长期影响未知且安全数据不足的医疗干预,要么失去生计。

这些都是我们城市每晚都会庆祝的重要工作人员,他们敲打着窗户,以表感激。几个月后,这些英雄就成了弃儿——他们因为做出个人医疗选择而被剥夺了生计和尊严。然后我们把他们像一次性用品一样抛弃,现在我们甚至不让他们回来为社区服务。这不仅摧毁了他们的事业,还拆散了家庭。祖父母与孙辈分离,兄弟姐妹被禁止见侄子侄女。人员伤亡波及整个社区。

恐惧可能是最初决策的驱动因素,但现在每个人都知道这些政策造成了深远的伤害。你把自己定位为进步的拥护者,同时却支持纽约市历史上最倒退的劳工政策。当恐惧蒙蔽判断力时,犯下灾难性错误是一回事。而在证据确凿多年后加倍下注则是另一回事。

所以现在,在 2024 年 XNUMX 月,我接受你们的谈话邀请。让我们公开透明地进行对话。这些不是抽象的讨论——而是关于真正的纽约人,他们的生活被这些政策颠覆了。他们谈论的是失去家园、事业和养老金的家庭。他们谈论的是被忽视的疫苗受害者,以及眼睁睁看着自己数十年的服务在一夜之间化为乌有的工人。这些是我们的城市需要治愈的对话。

如果您仍然支持这些政策,我欢迎您有机会参与有意义的公开对话,讨论其影响。这可能是双方获得应有的尊重和关注的机会。您愿意参与将表明您对自己的立场有真正的信心。

纽约应该在和解方面发挥带头作用。我们可以共同创造一个典范,让城市从最深的分歧中恢复过来。通过进行坦诚的讨论,我们可以开辟一条既尊重这些决定的严肃性又尊重我们对正义的共同承诺的前进道路。

这不仅关乎政策,还关乎我们的人性。这些工人被排斥的每一天,都是我们背叛他们的又一天,也是你们宣称倡导的包容和公正的价值观的背叛。你们有机会在这里展示真正的领导力——不是通过捍卫过去的错误,而是通过帮助纠正这些错误。这样的对话可以为我们的城市如何应对艰难的事实并努力治愈伤痛开创先例。

很多因这些政策而生活被颠覆的人都愿意原谅——他们理解这些决定背后的恐惧。但任何人都不应该忘记。忘记就等于为此类侵犯人权行为的再次发生开绿灯,这是绝不允许的。真正的治愈需要承认过去的错误并防止其重演。

你会成为哪一种领导者——一个为了不承认错误而延续伤害的人,还是一个帮助治愈我们城市伤痛的人?历史在等待你的答案。

我在等你的回复。



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如需转载,请将规范链接设置回原始链接 褐石研究所 文章和作者。

作者

  • 乔希·斯蒂尔曼

    乔舒亚·斯蒂尔曼 (Joshua Stylman) 从事创业和投资已有 30 多年。二十年来,他专注于在数字经济中建立和发展公司,共同创立并成功退出三家企业,同时投资和指导数十家科技初创公司。2014 年,为了在当地社区产生有意义的影响,斯蒂尔曼创立了 Threes Brewing,这是一家精酿啤酒和酒店公司,后来成为纽约市备受喜爱的机构。他担任首席执行官直到 2022 年,因反对纽约市的疫苗强制令而受到强烈反对后辞职。如今,斯蒂尔曼与妻子和孩子住在哈德逊河谷,在那里他平衡家庭生活与各种商业活动和社区参与。

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